日工作工资怎么算
时间：
日工资的计算方式主要有以下几种：
根据月计薪天数计算
日工资 = 月工资收入 ÷ 21.75天。
根据平均每月应出勤天数计算
日工资 = 月工资收入 ÷ 25.5天。
根据平均每月日历天数计算
日工资 = 月工资收入 ÷ 30天。
根据当月应出满勤天数计算
日工资 = 月工资收入 ÷ （当月日历天数 - 当月法定节假日天数）。
无论采用哪种计算方法，日工资的计算都基于员工的月工资收入，并考虑了月计薪天数或具体的出勤天数和节假日等因素。在实践中，企业可以根据自身的情况和需要选择合适的计算方法。
建议：
企业在计算日工资时，应明确采用哪种计算方法，并在劳动合同中予以约定，以确保员工和企业的权益都得到保障。同时，在计算加班工资时，也应按照相关法律规定进行计算，以保障劳动者的合法权益。